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賦能提質 重裝啟航|山西中瑋環能集團有限公司舉辦2023年中層干部管理能力提升培訓

2023-05-10

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2023年是貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,是“十四五”規劃承上啟下的關鍵之年,也是山西中瑋建企15周年,值此特別之際,為進一步引導集團中層干部解放思想、增強本領、振奮精神,加速邁開轉型發展、管理提升、爭先創優的堅實步伐,努力鍛造一支履職擔當、團結奮進、務實高效的精兵強將。近日,山西中瑋環能集團舉辦了為期4天的中層干部管理能力提升培訓,集團本部和各權屬公司的領導班子、中層管理團隊及后備干部共100余人參加。

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培訓開始前,水發公用集團總經理助理、山西中瑋黨支部書記、董事長閆志剛作開班動員。他指出,做好中層干部培訓工作,打造一支“想干事、會干事、能干事”的干部隊伍,對加快公司轉型發展步伐具有十分重要的意義。他要求,一是端正學習態度,力求學有所思。要求大家珍惜此次學習機會,放下事務專心學,放下架子虛心學,放下雜念安心學,集中精力好好學,并將學習成果盡快轉化為推動工作的動力。二是深入領會知識,力爭學有所得。要求大家進一步理清思路、把準脈搏、補齊短板,抓住重點、精于思考、吸收借鑒,不斷提升自身業務能力和綜合素質,確保此次培訓工作有實效、有收獲。三是提升管理實效,力促學有所用。要求大家在學習的過程中,注重思考當前所面臨的新形勢和新問題,把學習內容和工作實際緊密結合起來,全面領會、善于總結,學以致用、用之以成,確保將學習到的知識與經營管理工作有機結合。

此次培訓,分為5個階段。分別為2022年先進個人表彰、管理溝通培訓、團隊合作拓展、商務禮儀培訓以及正念、感恩、領導力建設訓練。會議首先對2022年度先進個人進行表彰,此次共有29名先進同志受到表彰,同時邀請各公司先進代表在會議現場進行崗位故事和經驗分享,贏得了現場持續不斷的掌聲和贊賞。接著邀請到了專業培訓老師進行現場授課,各位老師風格獨特,分別講授了團隊思想凝聚、品牌建設、表達力提升等方面內容,課程內容設計新穎,內容豐富,形式多樣,對推動各項工作高質量發展具有很強的實用性和指導性。

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培訓期間,中層干部們結合自身工作實際,認真學習,深入思考,積極互動,踴躍發言,現場學習氣氛濃厚。更重要的是在此次的培訓中,通過大家進行的討論、思想碰撞和精神提煉,最終凝聚出了集團核心價值觀,在此后的工作中,將持續秉承“以客戶為中心,以奮斗者為本,誠信、正念、感恩、共贏”的核心價值觀,努力推動集團健康發展。

為期四天的集中“充電”,使參訓的領導班子和中層干部們受益匪淺,達到了預期目的,取得了良好效果。大家紛紛表示將以此次培訓為契機,進一步提升團隊凝聚力、執行力和管理力,為實現集團高質量發展作出新的更大貢獻。(王祥梅 供稿)

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